Rúben Soto

Director de Carrera de Terapia Ocupacional

UST Valdivia

Estamos frente a un aumento progresivo de la proporción de personas mayores de 60 años, en relación a la población total chilena.

Sin embargo ¿nuestro país está realmente preparado para trabajar con los adultos mayores? Responder esta pregunta es complejo, por eso revisaremos brevemente algunas medidas que existen en Noruega.

Una de las principales diferencias se basa en los recursos que gestionan este país para esta materia. Los cuales se distribuyen de manera más equitativa en la promoción de la salud y bienestar hasta los procesos de tratamiento y rehabilitación. El principal beneficio asociado a esta gestión radica en la disminución de enfermedades crónicas, las cuales inciden en los niveles de independencia y autonomía de la población.

Otro aspecto que se trabaja cuidadosamente en Noruega es la implementación de los establecimientos de larga estadía para adultos mayores, los cuales cuentan con el equipo necesario y capacitado para abordar a los usuarios, siempre orientando en favorecer el mayor grado de independencia y autonomía de sus adultos mayores.

Este manejo ha llevado a que solo el 50% de la población mayor a 90 años necesite ingresar a este tipo de establecimientos.

En Chile esta política aun es incipiente, no siendo homogéneas las prestaciones que se entregan en cada establecimiento, por lo cual urge la necesidad de legislar en esta área, para homogenizar el tipo y calidad de prestaciones entregadas a los adultos mayores, sin importar la cuota de ingreso que aporte cada uno.

Para finalizar es necesario entender que priorizar el trabajo que se realiza con los adultos mayores es una inversión para nuestro país, significa optimizar el manejo de la red sanitaria, en donde nuestros adultos mayores tendrían mayor independencia y autonomía, siendo posible un envejecimiento más activo y digno.

El directorio en pleno de la Séptima Compañía de Bomberos de Valdivia resolvió homenajear a su voluntario Alberto Classing Spiscke, de 66 años, bautizando el nuevo carro de rescate -proveniente de los Estados Unidos- con su nombre.

Con 43 años como voluntario y heredero de una tradición familiar en la institución, para él fue una sorpresa, que recibió con alegría y agradecimiento.

-¿Qué sintió al enterarse que el nuevo carro de rescate sería bautizado con su nombre?

- Una gran alegría y pienso que ha sido un bonito reconocimiento de mi compañía, de mis camaradas bomberos, hacia mi persona, aun estando yo con vida.

-¿Siempre ha sido de la Séptima?-

-No, porque estuve dos años en la Cuarta Compañía y desde ahí me vine a la Séptima y no me he movido más.

-¿Por qué se hizo bombero?

- Debe ser porque llevo esto en la sangre. Es algo de tradición familiar. Lo siento así. Siempre sentí esa vocación de acudir ayudar a quienes vivían un momento tan triste como es ver incendiarse su casa, o enfrentar una emergencia. Hoy, los bomberos están en todas, no solo para apagar el fuego.

-¿Y sus antepasados?

- Bueno, soy familiar de Heriberto Classing, uno de los mártires del Cuerpo de Bomberos de Valdivia, que perteneció a la Cuarta Compañía. Mi abuelo, Fernando Classing Ridemann, fue uno de los fundadores de la Quinta Compañía; y mi padre, Alberto Classing Brauning, fue un socio siempre activo del Cuerpo de Bomberos.

-Bien dicen en los círculos bomberiles que el apellido Classing, es como sinónimo de "bombero" en Valdivia.

- Asi es, y eso me hace sentir humildemente orgulloso.

- ¿Algún hijo en las filas bomberiles ?

-No, porque tengo una hija (Susan, de 32 años), a la que sí algún día me gustaría verla en mi compañía, cuando permita el ingreso femenino a sus filas.

-Qué piensa de los jóvenes de hoy, ¿les gusta ser bomberos?

- Creo que sí y así lo veo en mi compañía con nuestros cadetes. Chicos que se nota son de esfuerzo y dispuestos a cumplir con la disciplina que se exige. Eso me alegra porque ellos son el futuro de esta noble actividad voluntaria.

-Y usted ¿cuándo abandonará las filas bomberiles?

-Jamás. A mis 66 años, me siento aun entero, con salud, como para seguir en la senda de los bomberos, y en la de mi trabajo en Asenav. Ciertamente mi actividad no es la de los años de juventud, pero aun los fines de semana, me vengo al cuartel y hago guardia. Asi me siento feliz.