El acuerdo alcanzando a fines de marzo por los abogados de Unimarc y los trabajadores que fueron desvinculados en diciembre pasado no prosperó. Debido a esto, 14 de los 17 juicios que estaban paralizados por las negociaciones se reactivaron.

La información fue confirmada por el abogado Alejandro Durán, quien representa a 73 de los 78 trabajadores de los supermercados Bigger de Valdivia, quienes perdieron su fuente laboral en víspera de la Navidad pasada. Según el profesional, el acuerdo estaba a punto de ser firmado cuando los abogados del supermercado Unimarc introdujeron una nueva exigencia, cuya solución no está al alcance de sus representados.

Durán recordó que el 27 de marzo hubo una audiencia en el Tribunal del Trabajo, en la cual los abogados de la empresa, encabezados por José Manuel Ugarte, la abogada de la Inspección del Trabajo y Alejandro Durán, llegaron a un acuerdo para suspender los 17 juicios que agrupan 190 trabajadores despedidos de los supermercados de Valdivia, Osorno y Puerto Varas y a 820 trabajadores de Osorno, que piden mejoras en sus bonos de Fiestas Patrias y Navidad.

El acuerdo implicaba que los trabajadores desistirían de los juicios si la empresa los reincorporaba, les pagaba los meses no trabajados y echaba pie atrás al desafuero de las dirigentas Viviana Delgado y Sandra Barrientos. El acuerdo también incluía el pago de los bonos (gift cards) en Osorno.

'El acuerdo estaba listo. El 30 de abril debíamos entregarlo por escrito a la magistrada, pero a última hora los abogados de la empresa colocaron como exigencia que la inspección del Trabajo debía desistir de un juicio que realiza en Puerto Varas por prácticas antisindicales. Nosotros no podemos intervenir en eso y la Inspección del Trabajo, por política, no desiste de juicios en los que lleva ventaja', explicó.

Durán agregó que sus representados tienen la intención de insistir con el acuerdo y esperarán a que los abogados de la empresa cambien de opinión y retomen el camino del diálogo. Mientras tanto, seguirán adelante con los juicios entre Valdivia y Puerto Varas.

Preparación de juicio

Para ayer estaba fijada la audiencia de preparación del juicio respecto al caso de prácticas antisindicales y la desvinculación de los 78 trabajadores valdivianos, donde ambas partes presentarían sus pruebas. Sin embargo, la magistrada Inge Müller extendió el plazo hasta el 3 de junio para que las partes tuviesen más tiempo para estudiar los detalles del caso.

Esto último debido a que Durán presentó ayer un desistimiento parcial de la solicitud de reincorporación de los trabajadores desvinculados. Originalmente, el acuerdo incluía que los trabajadores serían reintegrado a sus funciones, pero como la empresa no cumplió solicitaron la figura de autodespido con el pago de las respectivas indemnizaciones.

SIGUEN CON FUERO

Pese a todo esto, durante la audiencia ambas partes decidieron abordar inmediatamente otros tres de los 17 casos y resolverlos extrajudicialmente a través de un acuerdo. De este modo acordaron que la empresa desistiría de pedir el desafuero de Viviana Delgado y Sandra Barrientos, que correspondían a dos juicios separados, y que se comprometiera a pagar algunas remuneraciones y bonos para dos trabajadores, que corresponde al tercer juicio.

Durante la audiencia, el abogado José Manuel Ugarte, que representa a la empresa Rendic Hermanos S.A. (propietaria de Unimarc), señalo que eliminaron la petición de desafuero de las trabajadoras como señal de buena fe.

Reacciones

Sandra Barrientos, presidenta del Sindicato N° 1 de Unimarc. reconoció que el proceso ha sido muy frustrante. 'La gente está cansada. Ellos (la empresa) están poniendo condiciones absurdas en las que nuestros abogados no pueden hacer nada. La última posición que tiene la empresa es ridícula, nosotros no podemos meternos en las decisiones de la Inspección del Trabajo y eso ellos lo saben. Esto ha demorado más de lo que esperábamos, pero no bajaremos los brazos, porque no estamos pidiendo nada más que lo que nos corresponde', explicó la dirigenta.

En tanto, Viviana Delgado, presidenta del Sindicato N°2 de Unimarc, responsabilizó directamente a la empresa. 'Ellos no han cumplido', dijo.

En marcha se encuentra el proyecto que busca transformar al Mocho Choshuenco en un destino turístico estratégico para la región de Los Ríos. Así lo explicó el gerente de la Corporación Regional de Desarrollo Productivo, Daniel Saldivar, quien señaló que actualmente se trabaja en la planificación de la construcción de los refugios. Además, adelantó que pronto se licitará la realización de la Declaración de Impacto Ambiental.

Saldivar también informó que la fecha está prácticamente listo el Plan de Manejo de Monitoreo de flora y fauna. 'Todo esto está en un 90% avanzado', indicó. Saldívar también señaló que pronto comenzará la reparación de los primeros 14 kilómetros desde el pueblo hacia el macizo.

Quien también se refirió al tema fue el alcalde de Los Lagos, Simón Mansilla, quien dijo que quiere potenciar el turismo en su comuna y por ello apoyan la construcción de un camino hacia el Mocho Choshuenco.