El diputado de RN Bernardo Berger presentó un proyecto de ley para aumentar las exigencias que actualmente se piden para llegar a ser autoridad de la República, desde diputado a Presidente.

En el documento, el parlamentario plantea que una de las bases de su iniciativa es el bajo nivel de aprobación que tienen hoy las autoridades políticas, la que a su juicio se produce a raíz del "incumplimiento de promesas, incapacidad para resolver con rapidez los problemas del país, y la falta de preparación de las personas que ocupan puestos políticos".

En ese sentido, el legislador sostiene en su proyecto que el problema es "que hasta ahora, el debate se ha centrado equivocadamente en el monto de las remuneraciones, pero no en el nivel de preparación y/o formación académica, técnica y profesional de quienes acceden y ejercen cargos de Presidente, diputado y senador, o en su defecto, en la posesión de la experiencia laboral idónea para ejercer dichos cargos". Además pidió a los próximos candidatos de la centroderecha "tener formación académica, técnica o profesional y experiencia laboral".

La empresa Saffco, ubicada camino a Belén, en Reumén, donó 100 sacos de leña para ser entregados junto a las canastas de alimentos a las familias más vulnerables de Paillaco.

La alcaldesa Ramona Reyes destacó el gesto solidario de los representantes de la empresa e indicó que "la leña es un elemento muy necesario, especialmente para este complicado invierno que se acerca y muchas veces nuestras familias más vulnerables no tienen acceso, por lo que les agradecemos enormemente esta primera donación y, a la vez, instamos a otros empresarios y privados de la comuna, a que repliquen estos gestos solidarios".

El martes comenzó a entregarse las primeras canastas familiares a las personas más vulnerables de la comuna, lo que se replicará en los próximos meses.

La campaña tiene diferentes puntos de recolección: Gimnasio Municipal, Parroquia Nuestra Señora de Lourdes, las iglesias del Consejo de Pastores de Paillaco, Avimedia, Casona de El Llolly y la casa de Lidia Constanzo, en Lago Verde. También hay carros para recepción de productos en los supermercados Unimarc, Familia Center, La Italia, Asenjo O'Higgins y Asenjo Pérez Rosales.

Alejandra Pérez Pavez

Al igual que en Valdivia, en las restantes 11 comunas de Los Ríos también se hará entrega de un bono a los trabajadores externos del aseo. La bonificación será de $1.069.855 por persona y la inversión total por parte de la Subdere alcanza los $653.681.405.

El director regional de la repartición Armando Ortega, explicó que los recursos beneficiarán a 611 personas. Este bono "comenzó a entregarse en 2014 y nace de una paralización por parte de los trabajadores del aseo en 2013, durante el primer Gobierno del Presidente Piñera. Este monto se ha mantenido similar, el cual llegaba a los bolsillos de la gente en agosto. Pero en vista de la situación que ha provocado la pandemia por el coronavirus, la Subdere en acuerdo con los sindicatos y las asociaciones de municipalidades, determinó anticipar su entrega", indicó.

A partir de ese consenso, la subsecretaría efectuó la transferencia el 20 de marzo pasado a los municipios, quienes son los encargados de convenir el pago con las empresas. Además precisó que se beneficiará a barredores de calles, peonetas y choferes de camiones.

Comunas

En Paillaco se benefició a 34 trabajadores por un monto de $36.375.070, mientras que en Futrono fueron 37 trabajadores y la inversión llegó a $39.584.635. En Los Lagos, el pago se inició ayer y llegará a 51 funcionarios, con un monto total de $54.562.605. En Río Bueno son 47 trabajadores beneficiados a quienes se les pagará este viernes un total de $50.243.000. En Lago Ranco, el pago será el lunes 27 de abril y se distribuirán $5.349.275 entre cinco funcionarios.

En Corral, el bono será pagado esta semana y llegará a 31 trabajadores, por una suma de $33.165.505. Situación similar ocurre en Lanco, donde se pagará $18.187.535 a 17 personas y en La Unión, donde hay 60 trabajadores y el total será de $64.191.300. En Mariquina esperan pagar a fin de mes $46.003.765 entre 43 trabajadores y en Máfil el pago será para 10 funcionarios, por $10.698.550.

Respecto a los trabajadores de Panguipulli, el alcalde Rodrigo Valdivia dijo que el pago del bono se encuentra en trámite. "Hemos recibo el dinero para pagar los bonos que corresponden a cerca de 60 personas que trabajan en el área de recolección de residuos domiciliarios, pero la fórmula para el pago se debe presentar al Concejo, ya que acabamos de terminar el contrato con una empresa de aseo y ahora comenzamos con otra. Entonces, esperamos poder entregar los bonos de forma proporcional a partir de la primera quincena de mayo", indicó.

Incertidumbre y preocupación manifiestan la dirección y funcionarios del Hospital de Panguipulli, por la situación financiera del recinto. Desde hace meses, el centro asistencial acusa incapacidad de solventarse, lo que ha puesto en peligro el pago de bonos y remuneraciones de los trabajadores de la salud.

A través de una carta, la dirección del recinto informó a sus funcionarios que si el Servicio de Salud no hacía traspaso de los montos asignados legalmente y anunciados públicamente, las remuneraciones de mayo se verían disminuidas en hasta un 25 por ciento.

Tilly Rivas, directora del Hospital de Panguipulli aseguró que "nosotros hace un tiempo dimos aviso de que en junio de 2020 ya no podríamos funcionar. En marzo estuvimos normal y para abril no podremos cumplir con un bono y por eso enviamos esa carta a nuestros funcionarios".

Respecto a la situación que vive el recinto, la directora expresó que "se supone que desde que se planteó al Minsal la situación, se busca llegar a una solución definitiva. Pero los tiempos han sido más largos de lo que podemos afrontar" y aclaró que "no es que no haya un acercamiento con el Servicio de Salud, se está trabajando, pero desafortunadamente los tiempos nos están alcanzando".

En la misma línea, Esteban Valle, presidente del Sindicato Fundación Hospital Panguipulli, expresó que "en todos lados aplauden a los funcionarios de la salud, les dan bonos y a nosotros el próximo mes nos disminuirán los sueldos".

En tanto, el director del Servicio de Salud Valdivia, Víctor Hugo Jaramillo aseguró que "dentro de esta semana o máximo la otra, se hará traspaso de los fondos anuales más los 500 millones comprometidos.

Aquí hay una entidad privada que también tiene que hacer sus gestiones para obtener fondos", dijo.