Educación circular
La historia de la naturaleza y la vida es cíclica.Este precepto es también aplicable a la educación en su fondo y forma. El modelo aplicado en las escuelas públicas, donde era observable la convivencia sin distingos del hijo del obrero con el empleado y/o profesional y que compartían los mismos espacios modestos, en un aula cuyo recurso o medio de apoyo era la pizarra verde llena de grafías que hasta hoy marcan notorias diferencias generacionales en la comprensión lectora y resoluciones de problemas.
En estos espacios educativos elementales se hacían carne las habilidades blandas del respeto la responsabilidad,el esfuerzo, la honestidad y el valor de la palabra.
Hoy se tiene prácticamente todo , pero quizás falte nutrirse de aquel tiempo pasado cuyo pilar radical era la familia para consolidar un estado de perfección humana. Para este logro se debe andar y ver mucho.
Boris Segovia Bruzzone Profesor segoviabruzzone@gmail.com
Animales sujetos de derechos
Declarar a los animales como seres vivientes sujetos de derechos, es uno de los desafíos importantes en el contexto de discusión constitucional, dado que actualmente el Código Civil los define solamente como propiedad privada de las personas y como bienes muebles semovientes.
A ello se suma una legislación débil desde el punto de vista de las acciones coercitivas, que debe buscar penalizar con mayor fuerza los delitos asociados a maltrato animal, abandono y malas prácticas, robusteciendo el sistema judicial, sumado a las acciones de prevención y educación que han cobrado fuerza entre municipios, entidades de gobierno e instituciones de la sociedad civil.
Debemos por consiguiente entender el mensaje de una sociedad mucho más evolucionada que ve a los animales como sujetos de derechos y no como simples objetos, fortaleciendo la legislación desde la Constitución y así invertir con resultados concretos en el mediano y largo plazo, generando un cambio cultural necesario desde lo jurídico.
Matías Velásquez Concejal
Pensiones y "El agente topo"
La vejez está en el centro de la discusión cultural y política. Ha contribuido a la discusión reciente que la película "El agente topo" haya sido nominada en los premios Oscar como mejor documental. La conmovedora historia de Sergio, un hombre de 83 años que se infiltra en un hogar de ancianos, nos lleva a reflexionar sobre cómo es llegar a viejo en nuestro país.
Lamentablemente, la insuficiencia general de las pensiones afecta fuertemente la salud mental de las personas. Según cifras de la última Encuesta Nacional de Calidad de Vida en la Vejez, la jubilación y sus precariedades son actualmente la preocupación número uno de los adultos mayores.
Recordemos que este año se cumplen ¡15 años! del Consejo Asesor Presidencial para la Reforma Previsional, liderado por Mario Marcel, y seis años de la Comisión Asesora Presidencial sobre el sistema de pensiones, liderado por David Bravo. Muchas de las conclusiones y recomendaciones de ambas entidades son muy válidas, pero no se han convertido aún en cambios que busquen mejorar la vejez de nuestra población.
El llamado es a acercar posturas en el debate de la reforma previsional y de una vez por todas lograr un acuerdo. Todos queremos una vejez digna y solvente, pero para conseguirla es necesario legislar con visión de futuro. Solo así podremos comenzar a resolver el drama que hoy significa ser viejo en Chile.
Francisco Errandonea SoyFocus.com
Cesantía y covid-19
La actual pandemia del Covid-19 ha generado en Chile diversas consecuencias negativas. Una de ellas dice relación con la alta cesantía que hoy alcanza los dos dígitos, dado el impacto que ha tenido la crisis sanitaria en la actividad económica y su crecimiento. Si bien el 2020 fue un año difícil para el mercado laboral- dado los despidos, restricciones a la movilidad de los trabajadores y la implementación contra el tiempo del teletrabajo en muchas organizaciones- cabe destacar que en ese período las empresas de Outsourcing y Servicios Transitorios crearon más de 173 mil nuevos empleos en Chile. Es decir, casi 15 mil contrataciones por mes en plena pandemia.
A nivel de remuneraciones, el ingreso promedio bruto pagado el año pasado en Outsourcing fue de 794.100 pesos, mientras que en los Servicios Transitorios llegó a 721.000 pesos, valores que casi duplican el sueldo mínimo vigente.
Adicionalmente, estas compañías realizaron en 2020 un total de 705.000 horas de capacitación, lo que equivale a un aumento de 74%, respecto a las desarrolladas en 2019.
Estos datos no sólo confirman que la industria de este tipo ya se encuentra madura, sino que también representa la principal puerta de entrada al mercado laboral formal
Gonzalo Rivera Asociación Gremial de Empresas de Recursos Humanos de Chile
