Correo
Accidentes laborales
Lamentablemente en Chile los accidentes por contacto con electricidad son los que mantiene una alta tasa de accidentes fatales. Según un estudio realizado por el INE, el promedio anual de fatalidades por causa eléctrica es de 21, lo que representa aproximadamente un 32% del total de accidentes eléctricos con causa de muerte, por lo mismo encabeza y representa uno de los mayores peligros dentro de una empresa.
Los peligros eléctricos requieren de un conocimiento más técnico y un enfoque preventivo aún mayor, no sólo poseer los elementos de protección adecuados para la labor, si no que una concientización general de lo que conllevan los trabajos con tal peligro y los resguardos necesarios para no seguir lamentando accidentes de estas magnitudes.
Catalina Cabezas Yubano Ing.en Prevención de Riesgos
Contaminación acústica
Se nos ha dicho que Valdivia es la Capital Cultural de América Latina, que es una ciudad saludable, que es un buen referente para los movimientos ambientalistas, todo esto sin desmerecer su belleza paisajística que causa la admiración de turistas y visitantes. Sin embargo, no entiendo qué nos ocurre frente a la contaminación acústica, en torno a lo cual se ha perdido todo el respeto a las personas. Tiendas que promueven sus ventas con música estridente hacia la calle; cantantes que mezclan su religiosidad con el lucro y que brotan por todos lados y que se hacen acompañar con equipos musicales a gran volumen en pleno centro de Valdivia; lugares de esparcimiento en la calle Esmeralda cuyo ruido excede toda norma con los consiguientes reclamos ya conocidos por parte de los vecinos; un bar en calle Independencia y un salón de baile en calle Camilo Henríquez emitiendo ruidos excesivos; una empresa constructora en la misma calle que ha motivado todo un movimiento de los residentes por los ruidos excesivos; un gimnasio en calle Janequeo que emite ruidos para toda la vecindad, esto, por mencionar algunos.
Cuando se trata de lugares instalados, sabemos existe toda una norma que debe cumplirse y sin embargo al parecer nadie se ha dado por enterado. ¿Están estos locales debidamente protegidos con elementos que previenen la contaminación acústica nos preguntamos los vecinos? ¿Dónde están quienes deben supervisar y hacer cumplir la legalidad vigente antes de autorizar este tipo de locales? ¿Por qué hay que tener que reclamar para que se respete a las personas? ¿Por qué los vecinos de la Teja tienen que recurrir a la justicia para proteger su vida privada de los ruidos molestos?
Me parece que a veces somos muy celosos de la propiedad privada, pero no lo somos de los derechos de los demás. Espero que las autoridades se hagan cargo, dado que la aprobación o el rechazo de las patentes pasa precisamente por sus manos. Hasta ahora hay que decirlo, ha habido, una franca negligencia.
Winston Elliot Gallardo Silva
Agradecimientos
De todo corazón queremos hacer públicos nuestros agradecimientos y reconocimiento al equipo de cuidados paliativos del Hospital Regional, quienes con mucho amor, ternura y empatía atendieron a nuestra querida madre Sra. Marta Valeria Horn Weiss (Q.E.P.D.) e hicieron mucho más digno y tolerable su enfermedad hasta el último momento de su vida.
Gracias a sus cuidados y apoyo ella pudo dejar este mundo sin mayores sufrimientos y descansar en paz.
Que Dios los bendiga hoy y siempre.
Familia Krugmann Horn
Acuerdo en escuela
Los suscritos hacen pública su conformidad respecto del acuerdo judicial adoptado entre los docentes y asistentes de educación de Escuela Leonardo Da Vinci, y la I. Municipalidad de Valdivia, en el marco de procedimientos tramitados ante el Juzgado del Trabajo de Valdivia.
A ambos juicios se puso término a través de un acuerdo de traslado del anterior director de la Escuela, desistiéndonos los suscritos de las demandas presentadas; asumiendo igualmente la Municipalidad el compromiso de continuar con el proceso de intervención psicolaboral en nuestra Escuela a fin de mejorar el clima organizacional e implementar medidas de Autocuidado.
Estas medidas se toman después de un año desde la primera denuncia laboral sobre el problema vivido en nuestro establecimiento.
Agradecemos la buena disposición y acogida de los integrantes del Concejo Municipal, en especial de los integrantes de la Comisión de Educación, a los medios de comunicación de la comuna, representantes del Colegio de Profesores, a nuestro abogado Sr. Jaime Gallardo Casanova, al Sr. Patricio Solano Ocampo, Director del Departamento Administrativo de Educación Municipal y una mención muy especial a la persona del Sr. Concejal Israel Huito López, quien se involucró más allá de su mera labor, humanizando su tarea.
Finalmente, agradecer sentidamente a nuestras familias y cercanos que nos apoyaron incondicionalmente durante esta difícil situación laboral .
Docentes y asistentes de educación de Escuela Leonardo Da Vinci Valdivia (Hay 13 firmas)