Candidatos
Faltando sólo semanas para la elección del Presidente, de los diputados y senadores, quiero compartir unas líneas de la última novela, recientemente publicada, del muy laureado escritor español, natural de San Sebastián, Fernando Aramburu, titulada "Los Vencejos", que desde ya recomiendo.
En ella, el protagonista, Tito, hace la siguiente reflexión:
"Hoy para llegar a alcalde, a presidente o, en fin, a líder, necesitas el beneplácito de aquellos a los que se supone que impondrás tu ley. Tienes que hacerte el simpático, darles coba (alabarlos exageradamente), lamer sus culos, aventar mentiras y promesas a todas horas. Hoy mandan los débiles. No llegarás lejos si exhibes excelencia, carácter, voluntad, lenguaje culto, conocimientos profundos….o si tratas de ser consecuente con tus ideas, o si te empeñas en la rectitud moral y en la coherencia ideológica. Desconfiarán de ti, les resultarás sospechoso, pensarán que quieres distinguirte, te tomarán por arrogante y elitista…
Ahora todos se rozan con todos y todos chapotean en un lodazal inmundo de intereses personales, moral laxa, negocios turbios, narcisismo y mediocridad. Hoy todos quieren ser pequeños y populares. En nuestros días lo que prevalece es la condición rastrera y la fría viscosidad de las babosas".
Creo que todavía hay un puñado de candidatos que escapan a esta caracterización.
Jorge Eduardo Vives Dibarrart Abogado jvivesd@gmail.com
Semana de la Pyme Los Ríos
Hemos finalizado la décima semana de la Pyme a lo largo de todo nuestro país, y ha sido muy especial para nosotros pues nos hemos reencontrado con tantos y tantas empresarias que han comenzado a reactivarse.
Como seremía, hemos trabajado permanentemente, desde el primer momento de la crisis sanitaria, en contener, orientar, capacitar e inyectar recursos. Sabemos que algunas pymes quedaron en el camino, pero queremos que sepan, que también estaremos apoyando a quienes quieran reemprender ahora que nuestra economía local se está reactivado.
Durante esta semana realizamos diversas actividades y anuncios. Por un lado entregamos un reconocimiento ocho mujeres líderes. También efectuamos la primera exposición de productos de las mujeres que conforman la mesa de pesca artesanal. Pero sin lugar a duda una de las actividades que más extrañábamos eran las ferias de emprendimiento que siempre son una gran oportunidad de comercialización para los y las empresarias que producto de la pandemia estaban suspendidas.
El martes realizamos el lanzamiento de un nuevo ciclo de exposición en dependencias del portal Cencosud en Valdivia, oportunidad donde concretamos una gran noticia y que es que a contar del 2022 Jumbo tendrá en sus góndolas de venta productos locales.
Y esta noticia es muy significativa, ya que las gestiones que realizamos desde los ríos fueron la puerta para que la decisión de productos locales se replique en todo el territorio nacional.
En este sentido, agradecemos el esfuerzo conjunto para lograr este objetivo, desplegado por nuestro equipo de la seremi, nuestros director regional de Sernapesca Leonardo Llanos y nuestra Senadora Ena Von Baer.
Vianca Muñoz Seremi de Economía Región de Los Ríos
Metaverso y talento humano
El mundo está cambiando para siempre y la Era Digital actúa como reflejo de las transformaciones. La más reciente tiene relación con el denominado "metaverso", un concepto recogido hoy por los gigantes tecnológicos a nivel mundial, y que lo posicionan como la nueva manera de interactuar en la red.
Metaverso servirá para estudiar, comprar, vivir, distraerse y también para trabajar, generando prácticamente una realidad virtual paralela al mundo como lo conocemos.
Pero, en medio de toda esta revolución del Internet, ¿Qué rol juegan las personas? Uno clave, y tiene que ver con la humanización de sistemas que cada vez son más automatizados.
De hecho, estamos viviendo el fenómeno de escasez de talento más grande de los últimos 15 años y actualmente el 69% de los empleadores del mundo no pueden encontrar personas que cuenten con los atributos necesarios para administrar este nuevo escenario tecnológico, en el que predominan las habilidades blandas, justamente para contrarrestar la inminente y tan en boga automatización.
El nuevo metaverso se está recién configurando, pero es de suma importancia dar al talento humano el espacio que merece en esta nueva forma de vivir y consumir, y se vuelve más necesario que nunca no solo cuidar e impulsar ese talento escaso, sino que también fomentarlo en las nuevas generaciones.
Reclutar talentos para un puesto en base a sus videojuegos favoritos hace 20 años era visto como algo imposible, pero hoy ya es una realidad.
Eso es metaverso: la valoración de las personas, ante todo. Es el gran desafío que tenemos por delante.
Mathilde Cordier-Hüni Experis Chile
