Presentan medidas para prevenir maltrato, acoso y abuso sexual entre escolares
DOCUMENTO. Fue elaborado por el Daem de Valdivia, en conjunto con estudiantes de educación media y con la colaboración de dos ministerios y una fundación.
Redacción Diarioaustral
Un documento que orientará el desarrollo de un protocolo para prevenir situaciones de maltrato y acoso sexual presentó el Departamento de Administración de Educación Municipal de Valdivia. También incorpora definiciones para prevenir la discriminación de género en establecimientos con enseñanza media a cargo del municipio.
El 6 de mayo de este año, la alcaldesa Carla Amtmann convocó a los representantes de los estudiantes de los 11 recintos de educación media que administra el Daem local, para iniciar una mesa de trabajo y concordar una normativa que apunte a evitar casos de maltrato, acoso o abuso sexual entre estudiantes.
Este proceso -que comenzó un día después de las manifestaciones realizadas por alumnos de estos recintos en el puente Pedro de Valdivia- decantó en un documento orientador que fue presentado esta semana a autoridades regionales, comunales y estudiantes, en dependencias de la Seremi de Educación de Los Ríos.
Para la alcaldesa Carla Amtmann, "este ha sido un tremendo trabajo, pero también un gran ejemplo sobre cómo resolvemos las peticiones de nuestros estudiantes" y agregó que el documento incorpora "un importante componente que apunta a evitar la discriminación de género, lo que nos pone al día en esta materia".
Por su parte, la integrante del Centro de Estudiantes del Liceo Bicentenario Colegio de Música Juan Sebastián Bach, Rafaela Soto, dijo sentirse "satisfecha con los logros que hemos realizado como estudiantes, feliz de haber sido escuchada en lo personal, que nos dieron el espacio para hablar, opinar y sentimos que es un gran logro como generación. En realidad, de todo el documento nosotros planteamos gran parte, nos sentimos bastantes participativos con el tema".
El seremi de Educación de Los Ríos, Juan Pablo Gerter, destacó este resultado por su forma y fondo, "porque hubo un proceso participativo, un proceso de escucha y un proceso de construcción con los estudiantes y con los distintos equipos para tener orientaciones que permitan mejorar la convivencia dentro de nuestras escuelas, como así también tipificar determinados actos que atentan contra la dignidad de las y los estudiantes".
Por su parte, la seremi de la Mujer y la Equidad de Género en Los Ríos, Francisca Corbalán, dijo que "desde el ministerio de la Mujer teníamos que estar presentes, porque son muchas las niñas y las estudiantes con identidad de género no tradicionales que son afectadas por situaciones de abuso, de acoso" y agregó que "queremos seguir aportando, porque sentimos que el documento no se termina acá".
De acuerdo a lo informado por parte del DAEM de Valdivia, el trabajo, que también ha sido apoyado por la Fundación Visibles, sigue con la presentación de este documento a los directores de los establecimientos educacionales, para que sea analizado por los consejos escolares con acompañamiento de los equipos del DAEM, para posteriormente definir la incorporación de estas orientaciones en los reglamentos internos de cada establecimiento".
"Ha sido un tremendo trabajo, pero también un gran ejemplo sobre cómo resolvemos las peticiones de nuestros estudiantes".
Carla Amtmann, Alcaldesa de Valdivia
"En realidad, de todo el documento nosotros planteamos gran parte, nos sentimos bastante participativos con el tema".
Rafaela Soto, Dirigenta estudiantil
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