Rectores del CUECh participaron en taller sobre equidad de género
EN VALDIVIA. El Consorcio de Universidades del Estado de Chile se reunió ayer en la UACh, en la antesala de una nueva sesión del Consejo de Rectores de las Universidades Chilenas (CRUCh) que se realizará hoy.
En sesión realizada ayer en el Salón Gris de la Casa Central de la Universidad Austral de Chile, los rectores y rectoras que conforman el Consorcio de Universidades del Estado de Chile (CUECh) participaron del taller denominado "Alcances de las políticas de igualdad de género".
El taller, que fue dictado por las académicas Antonia Santos (U. Chile), Carmen Andrea (U. Chile), Angélica Marín (UMCE) y Rosario García Huidobro (U. de Los Lagos) se enmarca en el trabajo que las universidades articuladas desde el CUECh realizan para combatir las desigualdades y avanzar hacia un trabajo con mirada de género, de forma integral e interseccional.
En relación a este trabajo, el presidente del CUECh y rector de la Universidad de Valparaíso, Osvaldo Corrales, expuso que "las universidades estatales estamos comprometidas con la eliminación de toda forma de violencia y de discriminación al interior de nuestras instituciones y precisamente, para avanzar en ese propósito común estamos realizando un taller en el que estamos compartiendo un diagnóstico que se ha hecho en el marco del trabajo en red que las universidades del Estado desarrollamos permanentemente".
Corrales sostuvo que los planteles públicos están haciendo un trabajo intencionado y dirigido, y que, si bien esa labor tiene una base en la Ley 21.369, los objetivos propuestos van más allá de los límites legales. "Las instituciones del Estado no esperamos que hubiera una ley, la mayoría de nuestras instituciones vienen trabajando al menos desde 2014 o 2015 y por supuesto, con mucho más énfasis después de 2018", señaló.
En ese contexto, el rector enfatizó que las políticas públicas en estas materias deberían considerar aportes financieros para una adecuada implementación de las mayores exigencias que implican: "Falta el compromiso de involucrar, por parte de la política pública, recursos que le permitan a las instituciones que aquello que está incluido en cuerpos legales, pueda trasladarse a la realidad institucional", aseveró.
Con respecto al diagnóstico que realizaron las universidades del Estado en materia de igualdad de género, Angélica Marín, académica de la Universidad Metropolitana de Ciencias de la Educación (UMCE) señaló que "se identifica que aún hay brechas de género en ciertos campos disciplinares y están muy asociadas a la división sexual del trabajo. En la actualidad aún persisten este tipo de segmentaciones, así como también la menor presencia de mujeres en campos directivos. Se ve que hay avances, pero aun así se visualiza que hay todavía amplio margen de mejora para ir incorporando esa mirada paritaria".
La sesión fue la primera para Luperfina Rojas como rectora electa de la Universidad de La Serena, así como para Carlos González, nuevo rector de la Universidad de Playa Ancha e incorporó también análisis referidos a la discusión presupuestaria, escenario complejo para las universidades estatales que enfrentan un deterioro en sus indicadores financieros desde el inicio de la pandemia, debido a la menor matrícula y a las inversiones extraordinarias